<<返回上一頁(yè)
文化似水，潤物無(wú)聲；
文化之功，水滴石穿。
企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，
是推動(dòng)企業(yè)持續發(fā)展的不竭動(dòng)力。
俗話(huà)說(shuō)“一年企業(yè)靠產(chǎn)品，十年企業(yè)靠人才，百年企業(yè)靠文化”。 眾所周知，“海爾”之所以用了僅僅20年時(shí)間，就從一個(gè)接近倒閉的集體家電小廠(chǎng)發(fā)展成為現在的國際跨國公司，其成功的關(guān)鍵就在于其獨特先進(jìn)的企業(yè)文化。對于中國企業(yè)未來(lái)的發(fā)展而言，企業(yè)文化的塑造和執行將成為企業(yè)成長(cháng)的核心要素。亦是員工心理建設的基石！
企業(yè)文化
本著(zhù)傳承企業(yè)文化，熔煉自我能力的初衷，懿皇地產(chǎn)于2020年7月開(kāi)啟了一場(chǎng)別開(kāi)生面的“文化之旅”，位于正大國際總部的懿皇地產(chǎn)平臺中心一改往日寧靜肅穆的氛圍，幾乎每日都能看到三五成群的員工聚集在一起演講，手里厚厚的資料和臉上凝重的表情都表明了這是一場(chǎng)全員參與的“考核”，一家企業(yè)的文化，不僅僅是宣導，而是沉浸，深植，更是融入和推進(jìn)，那么，這場(chǎng)“懿皇大考”的結果如何呢？對于企業(yè)文化，員工又是如何理解的呢？讓我們拭目以待吧！
企業(yè)文化雖是一種理念，但是為了讓所有員工都擁有模板化，規范化的認知，筆試環(huán)節必不可少，懿皇地產(chǎn)的企業(yè)文化是一個(gè)閉環(huán)式的文化體系，從使命至愿景，從員工成長(cháng)到客戶(hù)服務(wù)，必須做到人人熟知，人人了解！
俗話(huà)說(shuō)“好記性不如爛筆頭”，筆試內容雖都長(cháng)期鐫刻在墻上，但是真當印成試卷時(shí)，或許很多人還有些許的恍惚，這次的考試，沒(méi)有懲罰，目的是為了讓大家檢驗自己對于企業(yè)文化的熟知程度，對知識體系更加了解。
通過(guò)對企業(yè)文化的學(xué)習和考試，進(jìn)一步提高大家對企業(yè)文化學(xué)習的積極性，并且將企業(yè)文化深入到各自的工作崗位中，不斷的用其激勵自己，與公司一同前行，同時(shí)也增強了自身的使命感和對企業(yè)的認同感！
講解，是企業(yè)文化輸出的一個(gè)必要環(huán)節，如何讓每位初識懿皇的人了解懿皇，感受懿皇，讓總部的文化墻能最大程度的發(fā)揮其價(jià)值，這就需要每位員工能夠熟練而精彩的帶領(lǐng)大家進(jìn)行懿皇企業(yè)文化的游歷，經(jīng)過(guò)長(cháng)達半個(gè)多月的準備，看看這些“文化大使”們的姿態(tài)，精彩，不言而喻!
懿皇地產(chǎn)是一家充滿(mǎn)文化底蘊的企業(yè)，從進(jìn)入到走廊的那一刻，你就會(huì )感受到濃厚的文化氣息。懿皇的前臺遠遠望去就像一艘白色的船，這艘船由我們的舵手白松朝先生代領(lǐng)每個(gè)懿皇人駛向美好的彼岸，傳承使命。
客戶(hù)的滿(mǎn)意，是懿皇地產(chǎn)服務(wù)優(yōu)化升級的終極目標。一直以來(lái)，懿皇都以“服務(wù)客戶(hù)”為宗旨，用行動(dòng)詮釋對客戶(hù)的使命，不止提供基本的安全透明、不吃差價(jià)、方便快捷的房產(chǎn)交易服務(wù)，還致力將房產(chǎn)交易升級為一種品質(zhì)體驗，不斷升級專(zhuān)業(yè)技能和提升客戶(hù)體驗感，打造高效專(zhuān)業(yè)的品質(zhì)服務(wù)，幫助每一位客戶(hù)實(shí)現安家置業(yè)的夢(mèng)想，讓人們的生活更美好，真正實(shí)現幸福百姓萬(wàn)家。
國以人為本，人以德為本，德以孝為本。企業(yè)不僅僅是一個(gè)工作的平臺，更是一個(gè)幫助人成長(cháng)的空間，懿皇地產(chǎn)非常重視員工的品行，尤其重視孝親文化，孝順贍養父母，只有一個(gè)有孝心的人才能更好更有責任心的為企業(yè)、為社會(huì )做事，即“以孝育人”。對于品德，懿皇選擇了“以”孝為核心來(lái)進(jìn)行引導，培養德才兼備的人才?！耙患页晒Φ钠髽I(yè)，首先是一所學(xué)校，其次才是企業(yè)?！逼髽I(yè)要發(fā)展，需要源源不斷的驅動(dòng)力，這些驅動(dòng)力的來(lái)源就是每一個(gè)“懿皇人?！?/span>
懿皇地產(chǎn)致力于打造一支高效能、職業(yè)化的團隊，外在的形象、品德修養、專(zhuān)業(yè)能力和知識結構四個(gè)方面缺一不可，良好的職業(yè)形象是很重要的一部分。公司不僅對員工的外在形象十分重視，還注重員工的內在修養，設立九元書(shū)社，讓員工在工作之余充實(shí)身心和大腦，豐富員工的專(zhuān)業(yè)知識和技能，滿(mǎn)足員工的精神需要！
企業(yè)文化能夠對企業(yè)及其成員的價(jià)值觀(guān)及行為起到統一作用，有助于提升組織的凝聚力，進(jìn)而增強企業(yè)的競爭力。企業(yè)文化既能讓員工之間思想統一，又能讓員工自己思想和行動(dòng)統一。
塑造形象、贏(yíng)得市場(chǎng)，增強影響力！
良好的企業(yè)文化具有塑造企業(yè)形象、幫助贏(yíng)得客戶(hù)、贏(yíng)得市場(chǎng)、提高企業(yè)在社會(huì )上的影響力的作用，優(yōu)秀的企業(yè)文化會(huì )成為其他企業(yè)乃至整個(gè)社會(huì )、國家、民族，乃至世界的共同精神財富。
歡迎社會(huì )各界人士蒞臨懿皇地產(chǎn)總部參觀(guān)檢驗
